2026-03

「大企業は優秀な人ばかり」は本当か？大手メーカー4社を渡り歩く現役エンジニアが、東大卒のポンコツや、部署間で「ババ抜き」されるしがみつき社員の生々しい現実を暴露。分業と外注頼みで市場価値がゼロになった勘違いエリートにならないための、真の生存戦略を語ります。

「メーカー 技術職 きつい」と検索したあなたへ。大手4社を渡り歩く現役エンジニアが、研究開発や製品設計、品質保証など各技術職の「綺麗事抜きのリアルな裏側」を暴露。比較した結果、なぜ過酷な「生産技術」が一番おすすめで市場価値が高いのか語ります。

「このままでは俺の市場価値が腐る」周りから羨ましがられる大手企業を、なぜ私は次々と辞めたのか？CADで簡単な治具を引いていた時、素人上司の丸投げ発言など、現役生産技術者が「転職を決意した理由」とリアルな「瞬間」、そして会社にしがみつかない生存戦略を暴露します。

生産技術はつらい？大手メーカーの設備立ち合いで他部署から飛んでくる無茶ぶりと、設備メーカーとの板挟み地獄…。大手4社を経験した現役エンジニアが、市場価値ゼロの「設備手配屋」に落ちぶれないための生存戦略と、地獄を乗り切るリアルな交渉術を暴露します。

労働組合のない会社は搾取の温床。残業300時間で年収500万未満、昇給年5千円…。電機メーカー子会社で絶望した私が、大手4社へ転職し痛感した「組合の有無」による天と地の待遇差を暴露。無名企業から大手へ這い上がるための踏み台戦略も包み隠さず語ります。